Appartenir à un personnel dévoué, concentré sur le bien-être des patients, me motive chaque jour à assurer l'excellente condition des chambres, contribuant ainsi à la bonne qualité de la prise en charge des résidents.
Une mission sociale. L'ASH, dans ses fonctions, est également appelé à sociabiliser les patients/résidents. Ainsi, il participe à la distribution des repas et peut aider les patients / résidents à se nourrir.
C'est un métier très intéressant, principalement pour le côté relationnel. Il demande de faire preuve d'une grande patience et d'aimer le contact avec les personnes hospitalisées. Les principales qualités d'un ASH doivent être la patience mais aussi le dynamisme, le goût du dialogue et l'ouverture aux autres ».
(Madame, Monsieur), Je me permets de vous adresser ma candidature pour un poste d'infirmier(ère) au sein de (nom de l'organisme, hôpital, entreprise...). Passionné(e) par mon métier d'infirmier(ère) et étant actuellement à la recherche d'un poste, je souhaiterais vivement travailler au sein de votre structure.
L'agent ou l'agente de service hospitalier réalise des prestations d'entretien courant dans des établissements de santé et de soins selon des protocoles très stricts. Il ou elle assure également la distribution du linge et des repas.
Exemple de lettre de motivation ASH
Madame, Monsieur, ASH avec 3 ans d'expérience, je souhaite assurer l'entretien et l'hygiène des locaux du Centre hospitalier de Saint-Brieuc. Professionnelle et discrète, je suis toujours à l'écoute des patients, faisant partie intégrante de l'équipe de soins.
Combien gagne un(e) Agent des Services Hospitaliers (H/F) chez EHPAD - France ? Le salaire moyen mensuels chez EHPAD pour le poste Agent des Services Hospitaliers (H/F) - France est d'environ 1 977 €, ce qui est 20 % au dessus de la moyenne nationale.
Les avantages à travailler dans un hôpital
Travailler à l'hôpital et dans les établissements sociaux et médico-sociaux est une opportunité. Les valeurs de solidarité et d'accueil, mais aussi le travail des soins quotidiens au service des malades sont porteuses de sens et donc de richesse dans la pratique de son métier.
Une stabilité de l'emploi et une meilleure équité au niveau des salaires. Le secteur public hospitalier français apporte une réelle stabilité de l'emploi et une meilleure visibilité sur les possibilités d'évolution de la grille salariale pour les médecins français et étrangers.
Du côté de la fonction publique hospitalière, notez que l'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) propose, sur son site (www.aphp.fr) un espace de recrutement : les postes disponibles au sein des trente-huit hôpitaux gérés par l'AP-HP y figurent, et il est possible de déposer son CV en ligne.
Depuis 2007, les ASH font partie du « corps des aides-soignants et des agents des services hospitaliers qualifiés de la fonction publique hospitalière ».
Également appelé agent de service ou agent de propreté, l'agent d'entretien s'occupe principalement du nettoyage des locaux d'une entreprise.
Agent de services hospitaliers : profil
Aucun diplôme n'est exigé pour exercer le métier d'ASH. Traditionnellement, les personnes qui s'orientent vers ce poste disposent d'un BEP sanitaire et social ou d'un BEP bioservices. Le recrutement se fait sur présentation du CV et entretien avec une commission.
-citez-moi 3 qualités utiles pour ce poste d'ASH ? -donnez-moi 3 défauts personnels ? -qui pourrais-je contacter de votre part pour qu'il me parle de votre travail ? -avez-vous des questions ?
À l'hôpital, l'agent de service (ASH) exerce son activité au plus proche de l'aide-soignant (AS). Même si leurs missions sont différentes, les passerelles sont simplifiées entre ces deux métiers. Un stage de quelques mois suffit, après plusieurs années d'expérience, pour passer d'ASH à AS : explications.
En 2020, un agent de la fonction publique hospitalière (FPH) perçoit en moyenne 2 463 euros nets par mois en équivalent temps plein ; cette moyenne prend en compte tous les salariés des hôpitaux et des établissements médico-sociaux publics, qu'ils soient fonctionnaires, contractuels ou personnels médicaux.
La fonction publique hospitalière désigne l'ensemble des personnels exerçant dans les établissements publics sanitaires ou sociaux dépendant de l'État. Les fonctionnaires sont recrutés par concours. Des épreuves sont organisées pour tous les niveaux d'études donnant accès à l'une des trois catégories : A, B, C.
Dans un hôpital, les métiers que l'on peut exercer sont très variés. Certes, on a l'habitude d'y croiser des médecins, des infirmières, des aides-soignants. Mais on peut également y rencontrer un agent administratif, un peintre, un pharmacien, un diététicien, un électricien, un coursier...
Le secteur public offre des possibilités de missions très différentes et enrichissantes après un même concours : budget, gestion, juridique, etc. De quoi vous renouveler et ne pas être cantonné au seul domaine des espaces verts, des ressources humaines, des finances toute votre vie.
Il n'est pas obligatoire d'avoir un diplôme pour devenir agent de service hospitalier. L'agent de service hospitalier peut être sélectionné pour travailler dans un centre hospitalier après un envoi de son CV et de sa lettre de motivation. Cela sera une commission interne à l'établissement qui décidera.
Ainsi, le salaire d'une aide-soignante de classe supérieure (C2) va de : 1 255 euros nets par mois en début de carrière. à 1 575 euros nets par mois en fin de carrière.
Au sens du Décret n° 2007-118 du 3 août 2007 portant statut particulier du corps, les agents de service hospitaliers qualifiés constituent un emploi de catégorie C de la filière soins et médicotechnique.
Combien un Ash gagne-t-il en France ? Le salaire médian pour les emplois ash en France est € 22 272 par an ou € 12.24 par heure. Les postes de niveau débutant commencent avec un salaire environnant € 21 253 par an, tandis que les travailleurs les plus expérimentés gagnent jusqu'à € 27 600 par an.
Des disparités selon le statut
Et, au sein du secteur public, les AMP/AES sont mieux payés, en moyenne, dans la fonction publique hospitalière que dans la fonction publique territoriale (41 042 euros dans la FPH contre 38 151 euros dans la FPT, devant la fonction d'Etat : 37 625 euros par an).