Cependant, vous pouvez vivre confortablement avec 20 000 euros par an et sortir dîner régulièrement.
On estime que le salaire minimum en Espagne est d'environ 900 euros par mois, tandis que le salaire moyen est de 1 640 euros brut. Une différence majeure avec le salaire moyen brut des autres pays européens, qui est quant à lui de 1 995 euros.
Soit un budget mensuel entre 2360€ et 2900€ pour une famille de 4 personnes, deux adultes et deux enfants.
Le salaire annuel moyen en Espagne est de 37 922 $ (environ 37 000 €), soit 20 % à 30 % de moins par rapport au salaire moyen en France. Le revenu moyen dépend de nombreux facteurs tels que la ville, le niveau de responsabilité et le secteur d'activité.
Ce budget a été calculé sur la base d'un mode de consommation européen, en prenant en compte les coûts au sein d'une grande ville du pays. Le coût de la vie en Espagne est donc 20% moins élevé qu'en France.
En matière de prix, l'Espagne est réputée pour proposer des tarifs intéressants. En effet, le salaire minimum y dépasse à peine les 1.000 € et le salaire moyen tourne autour des 1.700 €. De plus, les taxes sur les produits de grande consommation y sont généralement plus faibles.
Le classement des emplois les plus demandés en Espagne comprend des emplois principalement liés à la cybersécurité, aux ventes, à la logistique, à la finance et au développement durable et sont donc les emplois en Espagne avec le plus d'opportunités de carrière.
les revenus annuels du nouveau ménage, pension de réversion comprise, ne dépassent pas 2 fois le salaire minimum interprofessionnel calculé sur une année (SMI en 2021 : 950 €/mois, puis 965 € à compter de septembre).
Vous pouvez accéder ici à notre convertisseur de devises pour comparer facilement des prix. Le coût de la vie en Espagne est 27 % moins élevé qu'en France.
En Espagne, le revenu moyen disponible ajusté net des ménages par habitant est de 27 155 USD par an, soit moins que la moyenne de 30 490 USD des pays de l'OCDE. En termes d'emploi, environ 62 % des 15-64 ans ont un travail rémunéré, un niveau moins élevé que le taux d'emploi moyen de l'OCDE de 66 %.
Le marché du travail en Espagne
Ce taux est plus de deux fois supérieur à la moyenne de l'UE. L'Espagne a également le taux de chômage des jeunes le plus élevé de l'UE, s'élevant à 40,8 % en juin 2020. C'est parmi les travailleurs non qualifiés que se trouve le plus fort taux de chômage.
Trouver un emploi en Espagne peut être un défi, mais il est tout à fait possible de trouver quelque chose si vous savez où chercher. Et avec un taux de chômage qui ne fait que baisser, il y a de plus en plus d'opportunités.
L'une des options les plus populaires si vous ne parlez pas espagnol est de travailler en tant que professeur de langues. L'anglais est le plus courant, mais il existe aussi une forte demande de professeurs de français et d'allemand.
Traducteur/interprète, professeur en langue, diplomate… sont autant de métiers qui par définition demande une maîtrise parfaite de la langue et de sa culture. Le métier de traducteur à l'avantage d'être flexible. Par exemple, vous avez la possibilité de travailler en freelance depuis chez vous.
Les citoyens de Saragosse, Valladolid, Valence et Cordoue sont ceux qui ont la perception la plus positive de la variété du logement, de son accessibilité et de son prix selon l'indice espagnol de qualité de vie. Globalement, Madrid, Barcelone et Palma occupent les trois dernières positions en termes de qualité de vie.
Pourquoi l'Espagne séduit autant ? Pour son soleil et ses températures clémentes tout l'année, pour son cadre dépaysant et surtout pour ses prix bas, mais aussi pour sa culture et sa cuisine qui en font une destination incontournable.
Comme vous l'avez vu, la procédure pour s'installer en Espagne et obtenir un visa peut être un peu difficile. Il y a beaucoup d'exigences et de documents que vous devez présenter, et selon votre situation particulière, vous pouvez ne pas suivre la règle générale et prendre des mesures supplémentaires.