Le CAFDES (Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale) est le diplôme qui semble le plus efficace pour pouvoir exercer cette fonction.
Un directeur d'Ehpad gagne entre 2 917 € bruts et 5 833 € bruts par mois en France, soit un salaire médian de 4 375 € bruts par mois.
Aujourd'hui, la multiplication des EHPAD conduit à une professionnalisation des directeurs, auxquels il est demandé d'obtenir, au choix : le CAFDES (certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale) le Master MOSS (management des organisations sanitaires et sociales)
Etudes et formation
Le bac+5 est le niveau d'études conseillé pour une personne qui souhaiterait devenir directeur général. Parmi les formations possibles : écoles de commerce, MBA, écoles d'ingénieur et un certain nombre de Master 2 comme le Master Management et Administration des Entreprises.
Pour diriger une maison de retraite du secteur associatif ou commercial, vous devez posséder soit : n'importe quel diplôme de niveau 1 (bac+3 ou +4) ; le CAFDES (certificat d'aptitude à la fonction de directeur d'établissement social et médico-social) délivré par les Instituts régionaux du travail social.
Le CAFDES est un diplôme qui se prépare en 3 ans (une semaine par mois) dans 10 IRTS (Institut Régional du Travail Social) en France agréés par l'ENSP. Le diplôme est délivré par l'ENSP à la suite d'une soutenance de mémoire. Le CAFDES est le seul diplôme reconnu d'état.
Le directeur d'Ehpad doit être à même de justifier d'un certain nombre de compétences clés : capacité à diriger des équipes multidisciplinaires, à négocier des conventions, des budgets, des achats, et à piloter des projets (d'établissement, de vie), capacités relationnelles (sens du contact, écoute, discrétion), ...
Un directeur d'une entreprise moyenne gagne en moyenne 12 418 € bruts par mois en France.
Dans le secteur associatif, le directeur a généralement un chef clairement identifié : le président du Conseil d'Administration.
On pourrait se contenter de dire de manière basique que la gestion d'un Ehpad est faite par un gestionnaire et que sa direction est gérée par le directeur.
Réponse du Ministère des solidarités et de la santé
Des disparités selon le statut
Et, au sein du secteur public, les AMP/AES sont mieux payés, en moyenne, dans la fonction publique hospitalière que dans la fonction publique territoriale (41 042 euros dans la FPH contre 38 151 euros dans la FPT, devant la fonction d'Etat : 37 625 euros par an).
Le terme maison de retraite comprend l'ensemble des résidences pour personnes âgées, quelles soient médicalisées ou non. La principale différence entre une maison de retraite et un EHPAD se situe au niveau de la médicalisation.
Quelles formations pour devenir directeur d'établissement de santé ? Dans le secteur public, les directeurs d'établissement de santé doivent nécessairement suivre le cursus de l'EHESP (école des hautes études de santé publique). Celle-ci ouvre ses portes aux candidats ayant validé un concours, en interne ou en externe.
infirmières, dont une infirmière référente ou coordonnatrice, aides-soignantes, psychologue, professionnels paramédicaux de rééducation : kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien…
Pour prétendre au poste de directeur d'établissement social ou intégrer les métiers médico-sociaux, vous devez tout d'abord posséder, au minimum, un diplôme de niveau BAC+3 dans le secteur du social. Cependant, les étudiants diplômés d'un Master sont plus appréciés par les employeurs sur le marché du travail.
Il est possible de devenir auxiliaire de vie sans avoir obtenu de diplôme au préalable ; l'expérience suffit. Si vous souhaitez suivre une formation, le premier niveau de qualification dans les métiers de l'aide à domicile est le diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES) de niveau CAP.
Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale (CAFDES)
7) Quelle formation conseillez-vous pour devenir directrice adjointe en maison de retraite ? Le mieux est d'avoir un master en gestion complété par une formation médicale comme par exemple aide soignant ou infirmier.
Aux dires des personnels soignants, travailler en EHPAD est difficile, aussi bien physiquement que psychiquement, et la charge mentale y est importante. L'organisation du travail est souvent en tension et peut être source de dégradations des conditions de travail.
À partir de 16 ans.
Les ASH ou agents des services hospitaliers sont chargés d'assurer la propreté et l'entretien de locaux.