Le salaire mensuel minimum interprofessionnel garanti (SMIG) est depuis le 5 janvier 2021 : de 429, 312 dinars pour 48 heures de travail hebdomadaire (au 8 novembre 2021, 1 dinar - TND vaut 0,306 euro), de 365,732 TND pour 40 heures de travail hebdomadaire.
Quel est le salaire minimum en Tunisie ? Récemment, le SMIG (salaire minimum garanti) a été augmenté en Tunisie de 6,5 % afin de passer à environ 403 dinars tunisiens par mois (soit environ 125 euros).
Le calcul de salaire net en Tunisie : Le salaire net est la rémunération due à l'employé après soustraction de son salaire brut de l'impôt sur le revenu (IRPP) et de la cotisation de sécurité sociale due par l'employé (9,18% de salaire brut).
En moyenne, le salaire moyen en Tunisie est de 278.73 €. Cette donnée est issue de la moyenne des salaires moyens renseignés par les internautes habitant dans le pays. La différence avec le salaire moyen en France est de 87%.
Récemment, le SMIG (salaire minimum garanti) a été augmenté en Tunisie de 6,5 % afin de passer à environ 403 dinars tunisiens par mois (soit environ 125 euros). Ce montant est désormais quasiment le même dans tous les secteurs d'activité, pour un régime de travail de 48 heures par semaine.
Tunis, ville la moins chère au monde pour les expatriés.
Exemple : vous êtes non-cadre (23% de charges) et on vous propose 28k brut annuel. Le calcul à faire est alors le suivant : 23 x 28 000 / 100 = 6 440. Le nombre obtenu doit ensuite être soustrait au salaire brut. 28 000 - 6 440 = 21 560 € net annuel.
L'impôt sur le revenu des personnes physiques, ou l'IRPP, est un type d'impôt dû par toute personne physique ayant une résidence habituelle en Tunisie. Si la personne physique en question n'est pas résidente mais a des revenus de source Tunisienne, elle est également soumise à cet impôt.
La différence entre ces deux « salaires» est en définitive relativement simple. Le salaire brut est dépourvu de taxe. Alors que le salaire net correspond à la somme d'argent qui arrive sur votre compte bancaire, une fois soustraction de l'ensemble des charges (vues précédemment dans la méthode de calcul ).
Le coût de la vie en Tunisie est 62 % moins élevé qu'en France. Le pouvoir d'achat local y est cependant 67 % moins élevé. En voyage, prévoyez un budget sur place d'au moins 41 € / jour et par personne (131 TND / jour).
Un Infirmier en Santé Humaine et Action Sociale au niveau 5 avec 5 ans ou plus d'expérience a gagné minimum 1 185,000 DT et maximum 2 646,000 DT par mois en 2019.
Réputée pour son multiculturalisme, la Tunisie est un pays ouvert sur le monde. Vivre et travailler en Tunisie permet de jouir d´un environnement amical et hospitalier et de conditions de vie des plus agréables. Ainsi, de nombreuses commodités sont offertes dans les principales villes du pays.
Elle est généralement de l'ordre de 10%. Dans un café par exemple, on laisse généralement entre 0,500 millimes et 1DT, dans un restaurant, le pourboire varie entre 5Dt et 10 DT.
Le calcul de salaire net en Tunisie : Le salaire net est la rémunération due à l'employé après soustraction de son salaire brut de l'impôt sur le revenu (IRPP) et de la cotisation de sécurité sociale due par l'employé (9,18% de salaire brut).
Personnes imposables
L'IRPP est dû par toute personne physique ayant sa résidence habituelle en Tunisie. Les non-résidents sont également soumis à l'impôt sur le revenu au titre de leurs revenus de source tunisienne.
Le salaire imposable comprend le salaire de base. Les revenus appelés accessoires du salaire (avantages en nature, indemnités pour frais professionnels, épargne salariale, etc.) en font aussi partie.
Pour être clair, le salaire brut correspond à l'intégralité du salaire inscrit sur le contrat de travail, avant toute déduction de cotisations obligatoires. Le salaire net, quant à lui, est, comme on l'a dit, la rémunération que le salarié perçoit chaque mois.
Une contrepartie en repos est obligatoire pour toute heure supplémentaire accomplie au-delà du contingent. La contrepartie est fixée à : Soit à 50 % des heures supplémentaires accomplies au-delà du contingent. Soit à 100 % de ces mêmes heures si l'entreprise emploie plus de 20 salariés.
Si vous souhaitez habiter un pays où les prix sont bien plus abordables, direction la Moldavie. La ville de Chișinău arrive ainsi en tête des villes les moins chères d'Europe, avec le prix moyen d'une propriété à 57 924 euros, soit 966 euros le mètre carré en centre-ville et 632 euros en dehors de la ville.
Parmi les secteurs qui recrutent figurent l'informatique, l'aéronautique, la banque, l'énergie, l'agroalimentaire, les mines, l'industrie textile et la grande distribution. Le profil recherché est souvent celui d'expert, les postes intermédiaires étant presque tous destinés aux travailleurs locaux.
Tozeur est l'endroit que vous devez absolument visiter si vous êtes de passage en Tunisie. C'est de loin la plus belle et la plus grande des oasis du pays. Situé aux encablures du grand désert, il abrite une merveilleuse cascade ainsi qu'une plantation de plus de 400 000 palmiers.