Quel est le salaire d'un McDo ?

Interrogée par: Adèle Payet  |  Dernière mise à jour: 13. Oktober 2022
Notation: 4.8 sur 5 (8 évaluations)

Le salaire moyen par heure chez McDonald's pour le poste Employé de Restauration (H/F) - France est d'environ 10,98 €, ce qui correspond à la moyenne nationale.

Quel est le salaire chez McDo par mois ?

Le salaire mensuel chez McDonald's est compris entre environ 1 500 € par mois pour le poste "Hôtelier (H/F)" et 3 465 € par mois pour le poste "Superviseur (H/F)". Le salaire moyen chez McDonald's est compris entre environ 18 000 € par an pour le poste "Hôte (H/F)" et 40 000 € par an pour le poste "Directeur (H/F)".

Quel est le salaire d'un équipier chez McDo ?

Le salaire moyen d'un Équipière Polyvalente est de 902 € par mois (France), soit 6 % de moins que le salaire mensuel de 963 € offert par McDonald's pour ce poste.

Quel est le salaire minimum chez McDo ?

Le Smic horaire brut est, lui, de 10,57 euros depuis le 1er janvier 2022, contre 10,48 euros au 1er octobre 2021.

Est-ce que McDo paye bien ?

Combien un Mcdo gagne-t-il en France ? Le salaire médian pour les emplois mcdo en France est € 21 367 par an ou € 11.74 par heure. Les postes de niveau débutant commencent avec un salaire environnant € 20 767 par an, tandis que les travailleurs les plus expérimentés gagnent jusqu'à € 24 915 par an.

MON SALAIRE D'EMPLOYÉ MCDO (+1500€)

Trouvé 19 questions connexes

Est-ce que c'est dur de travailler au McDo ?

Environnement stressant pour un job étudiant

Ambiance morose parmi les équipiers du restaurant, l'effectif des employés et des managers étaient trop juste et cela peut devenir très épuisant, car une seule personne doit s'occuper de plusieurs tâches. Tous les jours, vous êtes amené à accomplir les mêmes tâches.

Quel âge pour travailler au Mc Do ?

Il faut attendre l'âge de 16 pour pouvoir travailler de manière régulière, c'est à dire hors vacances scolaires. Si certains secteurs d'activité restent interdits (activités dangereuses, débits de boisson…) il est toutefois possible de travailler dans la restauration et donc au McDo.

Comment travailler au McDo à 16 ans ?

Entre autres, si vous avez de 16 à 17 ans et que vous voulez exercer un job, un accord écrit de vos parents est obligatoire. Si vous avez entre 14 et 15 ans, non seulement une demande doit être adressée à l'Inspection du travail, mais vos parents doivent cosigner votre contrat de travail.

Quels sont les avantages de travailler au McDo ?

Les avantages des salariés Mc Donald's (Mac Donald's) : jusqu'à 2 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 870 à 5900€ de primes, intéressement ou participation, indemnités transport, self, mutuelle, parking, ce, chèques vacances, tickets cinéma, chèques cadeaux, accords d'égalité h/f, top employeur, great place to ...

Quel est le salaire de base chez Mcdonalds 24h ?

Le salaire moyen par heure chez McDonald's pour le poste Équipier (H/F) – France est d'environ 10,09 €, ce qui correspond à la moyenne nationale.

Quels sont les postes au McDo ?

Dans la famille «restaurant McDo», vous demandez le barista, l'hôte d'accueil, l'équipier, le manager, l'agent de maintenance ou l'assistant administratif ?

Comment postuler chez McDo à 17 ans ?

Il est possible de travailler chez McDo, même si on est âgé de 17 ans. Il faut savoir que le statut de salarié mineur est très strictement encadré et les règles notamment sur le temps de travail sont renforcées, ce qui peut limiter les possibilités de recrutement pour l'employeur.

Quel travail à partir de 14 ans ?

Nombre de petites missions sont proposées par des particuliers : baby-sitting, soutien scolaire, dépannage informatique, garde et/ou promenade d'animaux, ramassage des feuilles, ou encore nettoyage à domicile. D'autres secteurs d'activité, comme l'animation, restent accessibles au moins de 18 ans.

Quel contrat chez McDo ?

Négociation contrat de travail : les employeurs misent sur les meilleures conditions de travail. Lors du recrutement, le type de contrat est négociable dépendant du poste auquel vous souhaitez postuler. Il peut très bien s'adapter pour les étudiants ou les temps partiels.

Quels sont les contrats McDo ?

En effet McDonald's propose des contrats flexibles qui s'adaptent au emploi du temps des étudiants. Les contrats proposés varient entre 15 et 24 heures de travail par semaine.

Où je peux travailler à 13 ans ?

Comme vous le savez, à 13 ans, il n'est pas légal d'avoir un job déclaré. Cependant, ce que vous pouvez faire, ce sont des petits services. Par exemple, vous pouvez demander aux membres de votre famille ou aux habitants de votre quartier si ils ont besoin d'aide pour tondre la pelouse ou pour promener le chien.

Quel âge pour travailler chez Lidl ?

Moins que 26 ans.

Quel âge pour travailler à KFC ?

Il faut être majeur. Dès l'âge de 16/17 ans avec une autorisation parentale car mineure, ou à la majorité, 18 ans.

Quel salaire McDo 16 ans ?

"Si tu as moins de 17 ans, ton salaire doit être au moins équivalent à 80 % du salaire minimum légal (le SMIC, ou salaire minimum interprofessionnel de croissance). Celui-ci s'élève actuellement (depuis le 1er juillet 2002) à 7,61 euros de l'heure, soit 1 154,17 euros bruts par mois.

Comment se faire embaucher chez McDo ?

Le processus de recrutement
  1. Je remplis le formulaire de candidature.
  2. Je sélectionne les horaires correspondant à mes disponibilités et aux besoins opérationnels des restaurants.
  3. Je suis rapidement rappelé. e pour un entretien.
  4. Je passe l'entretien.

Quelles chaussures pour travailler au McDo ?

Les chaussures antidérapantes de,Shoes For Crews (Europe) Ltd sont portées par les employés de nombreuses différentes marques de restauration rapide, comme McDonalds et Burger King.

Comment être plus rapide au McDo ?

Privilégiez le Drive

Envie d'être servi le plus vite possible ? Dans ce cas, la meilleure chose à faire est encore de passer au Drive. Les équipiers de McDo ne le savent que trop bien : quelle que soit la fréquentation dans un restaurant, ce sont les commandes passées via le Drive qui sont prioritaires.

Comment travailler à partir de 16 ans ?

Il est possible de travailler dès l'âge de 16 ans, quel que soit le type de contrat (CDI, CDD, contrat temporaire). Tout mineur doit y être autorisé par son représentant légal (père ou mère, par exemple), sauf s'il est émancipé.

Article précédent
Qui donne la distinction palace ?