Le processus de création est identique à celui des micro-crèches. L'entrepreneur commence par réaliser une étude du marché et un business plan. Il doit ensuite acquérir ou louer des locaux et choisir le statut de sa société. L'autorisation du Président du Conseil général est indispensable.
Les conditions à remplir avant d'ouvrir une crèche
Diplôme d'Etat de puériculture et trois années d'expérience professionnelle.
On estime le chiffre d'affaires moyen d'une crèche à 250 000 euros après deux ans d'activité. Pour ouvrir une micro-crèche en franchise, il faut prévoir un apport personnel d'environ 15 000 euros, une formation d'un mois environ, qui n'est pas généralement pas inclus dans le droit d'entrée.
Quelle que soit votre formation initiale ou votre expérience, vous pouvez donc créer une crèche privée. Toutefois, il est nécessaire d'envoyer un dossier complet au service de la PMI (Protection maternelle et infantile) qui décidera de vous donner ou non l'autorisation d'ouvrir votre établissement.
Ouvrir une micro-crèche
Pour ouvrir une micro-crèche, il n'est pas nécessaire d'avoir un diplôme particulier. Contrairement à la crèche classique, il n'y a d'ailleurs aucune obligation à désigner un directeur de la structure titulaire d'une qualification professionnelle.
Toutefois, le budget pour ouvrir une crèche est généralement compris entre 100 000 et 300 000 euros environ. Il est possible de financer l'ouverture de votre structure d'accueil grâce à un prêt professionnel. Les établissements bancaires imposent bien souvent un apport de 20 % minimum.
Le salaire d'un Directrice de crèche.
Si le salaire médian annuel brut paraît attractif avec ses 35664 €, il est cependant relevé que le salaire annuel brut de la directrice en fin de carrière avoisine les 50000 € à 60000 €.
Le dossier d'autorisation doit être déposé auprès du service de la PMI du département. Le médecin de la PMI examine le dossier afin d'accorder ou non un avis favorable. Ensuite, le président du conseil général du département peut donner son accord.
Mais le plus important c'est d'aller sur le terrain, et ce, peu importe où vous souhaitez ouvrir votre crèche. Il est primordial de rencontrer les acteurs petite enfance du territoire, comme le service de PMI du Conseil Départemental, et les élus au service petite enfance de la commune ou de l'intercommunalité.
Se lancer dans la création d'une micro-crèche demande d'investir des fonds dans son projet avec un apport personnel, en numéraire ou en nature. C'est une base pour le financement. Plus cet apport sera important, plus les banques seront prêtes à accorder un emprunt, voire un prêt d'honneur (taux 0).
Une famille de 1 enfant avec des revenus mensuels nets de 3 000 euros par mois. S'il est gardé 5 jours par semaine de 9h à 18h, soit 9h par jour, le coût mensuel de la crèche sera 335 euros par mois. Exemple 2 : Une famille de 2 enfants avec des revenus mensuels nets de 2 000 euros par mois.
La subvention de la MSA pour la création d'une micro-crèche s'élève à 10 000 €. Evidemment, afin que votre dossier soit accepté par la commission, votre micro-crèche doit être créée en milieu rural, à destination de la population agricole. Vous pouvez trouver les modalités sur ce lien.
Définition micro crèche
Une micro-crèche est une structure d'accueil pour les enfants âgés de deux mois à trois ans. À la différence des crèches traditionnelles, elle se distingue par son effectif maximal de dix enfants, tous regroupés en une section unique, peu importe leur âge.
Comme son nom l'indique, une micro-crèche a une capacité limitée. Elle se distingue des crèches traditionnelles car elle ne peut accueillir plus de dix tout-petits âgés de deux mois et demi à 3 ans. Au sein de ce type de structures, les enfants sont tous regroupés en une section unique, sans distinction d'âge.
Un établissement d'accueil peut également être géré par des personnes de droit privé quel que soit son statut, notamment une Société anonyme (SA), une Société à responsabilité limitée (SARL), une Entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée (EURL) ou tout autre type de statut juridique du secteur lucratif.
Trouver des locaux en rez-de-chaussée est recommandé. Il s'agit avant tout d'un avantage en termes de sécurité, d'accessibilité mais aussi de praticité. De plus, des locaux en rez-de-chausseé ont plus de chance de disposer d'un espace extérieur, critère non-négligeable pour une crèche.
Les diplômes requis
Néanmoins, l'intéressé peut aussi être titulaire d'un CAP Petite Enfance ou avoir une expérience de 2 ans en tant qu'auxiliaire de puériculture. À noter : la fonction de directeur de l'établissement de micro-crèche ne nécessite pas de diplôme particulier s'il ne s'occupe pas des enfants.
Ce qui va être demandé pour ton local par ton centre des impôts, c'est un bail commercial. En effet, une micro-crèche est assimilée à une activité commerciale, donc le local doit être “commercial”.
Comment fonctionne une crèche privée ? Les crèches privées ont le même coût et fonctionnent que les crèches municipales. En revanche, elles sont gérées par un gestionnaire privé. Contrairement aux crèches municipales, ce n'est pas la commune mais l'employeur qui participe au financement.
La crèche parentale est gérée par un directeur d'établissement qui encadre une équipe de professionnels de la petite enfance (Educatrice de Jeunes Enfants, Médecin référent, Auxiliaires de Puériculture, Auxiliaires Petite Enfance…).
Dans la capitale, il varie de 4% pour le secteur privé et de 6,5% en moyenne dans le secteur public. Les auxiliaires de puériculture en région parisienne ont déclaré être payées en moyenne entre 1 300 euros et 1 500 euros alors que celles des autres régions entre 1 200 euros et 1 400 euros.
Le premier échelon de rémunération de l'auxiliaire de puériculture est d'environ 1 700 euros bruts par mois. En fin de carrière, le salaire de l'auxiliaire de puériculture peut atteindre 2 600 euros bruts mensuels. Dans le secteur privé, les fourchettes de rémunérations sont proches de celles de la fonction publique.
L'assistante maternelle possède le titre professionnel "Assistant maternel - garde d'enfant" Le salaire horaire brut ne peut pas être inférieur à 3,49 € (salaire horaire minimum prévu par la convention collective nationale des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile majoré de 4 %).
Pour savoir comment financer une crèche privée ou d'entreprises, vous pouvez vous renseigner auprès de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) afin de bénéficier d'un financement. La subvention de la CAF, intitulée « prestation de service unique » (PSU), permet de financer les frais de fonctionnement de la structure.