L'Assistant(e) de Direction peut se voir confier par la suite un statut de cadre. En effet, il suit souvent l'évolution de son responsable, et donc s'élève dans la hiérarchie de l'entreprise. Il a aussi la possibilité de se spécialiser dans différents domaines comme : comptabilité, RH, commercial, juridique etc …
La secrétaire ou l'assistante de direction est rattachée directement à un cadre supérieur, directeur ou un chef d'entreprise. Son rôle est d'assister le directeur dans ses tâches quotidiennes de gestion administrative et d'organisation.
Le salaire moyen des assistants de direction en France est compris entre 2 300 et 3 000 euros bruts par mois. Cela correspond à un revenu brut annuel compris entre 27 500 et 36 000 euros. Le salaire net perçu par le salarié sera quant à lui compris dans une fourchette de 1 750 à 2 340 euros.
L'assistant de direction encadre toutes les activités liées au dirigeant de l'entreprise. Il gère aussi bien son emploi du temps que ses déplacements. Il réalise également des tâches administratives et est le référent pour les interlocuteurs qui souhaitent contacter son supérieur hiérarchique.
A l'origine, la différence se situe surtout à ce niveau: l'assistant de direction travaille directement pour le directeur, le patron... Il l'assiste. Le secrétaire peut quant à lui travailler pour n'importe quelle personne, pas forcément la direction. Sinon, les tâches sont plus ou moins équivalentes.
Le principal avantage du métier d'assistante de direction réside dans les perspectives d'évolution. Si vous vous rendez indispensable à votre patron, il considérera votre collaboration comme indissociable de son succès. De ce fait, il vous emmènera tout au cours de son évolution.
Une licence ou un master de lettres, droit, gestion comptabilité ou langues donne accès à des postes d'assistant de direction, notamment dans des entreprises importantes. Tu peux aussi y accéder par une école de commerce.
Devenir Office manager :
Véritable bras droit du directeur, l'Office manager se différencie de l'assistant de direction par le fait qu'il possède une autonomie d'action et de décision plus importante. Ses tâches lui confèrent des responsabilités plus fortes.
Principaux Débouchés
Les métiers du secrétariat s'exercent dans tous les secteurs de la vie économique et sociale. Il est néanmoins possible de hiérarchiser ces secteurs. Ainsi, il apparaît que les PME et les PMI du tertiaire sont les entreprises qui embauchent le plus les assistants de direction.
Souvent, l'assistante de direction signe un contrat de 39 heures par semaine pour seconder au mieux sa hiérarchie. Elle profite alors de 2 jours de RTT (de Réduction du Temps de Travail) par mois en plus de ses congés payés.
Sa formation
Le diplôme classique de la profession est le BTS Support à l'action managériale. Un BTS de la gestion PME, une licence pro Management des PME-PMI parcours Adjoint de direction (Angers, Bordeaux, Valence…) ou une licence AES conviennent aussi.
Les principales formations diplômantes pour devenir secrétaire de direction : DUT GEA (Gestion des entreprises et des administrations) DUT Carrières Juridiques. BTS Gestion de la PME (ex Assistant de Gestion PME-PMI)
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'entreprises privées, d'établissements publics, en relation avec différents interlocuteurs ou services (responsable, clients, service ressources humaines, comptabilité, ...). Elle varie selon la taille, le mode d'organisation et le domaine d'activité de la structure.
Au contraire de certaines professions, il n'existe aucune obligation de diplôme pour exercer celle d'assistante de direction et le recrutement peut tout à fait se faire en fonction de l'expérience de la candidate.
La curiosité naturelle et des capacités de recherches et de synthèse. A votre bon sens, il faut ajouter votre curiosité naturelle. Un curiosité qui permet d'être au courant de ce qui se passe dans l'entreprise mais aussi dans votre environnement.
Pour certaines personnes, 2 000 euros est un bon salaire net. Pour d'autres, c'est 10 000. Et d'autres encore, parlerons de 100 000.
votre retraite de base s'élèvera à 1 500 € bruts (50 % de la moyenne de vos 25 meilleures années) ; votre retraite complémentaire, si vous avez acquis par exemple 5 500 points, s'élèvera à 7 062,55 € par an, soit 589 € bruts par mois.
Pour un salaire annuel moyen (SAM) d'environ 26 154 € brut (soit 20 400 net correspondant à 1700 x 12), cette personne pourrait percevoir une pension de base de :50% x 26 154 € = 13 077 € bruts par an, soit 1089, 75 € bruts par mois. La retraite complémentaire dépend d'une autre formule de calcul.
Quel salaire et combien gagne un assistant ressources humaines ? Pour le métier d'assistant ressources humaines, le salaire moyen constaté est d'environ 2 000 euros bruts par mois. Cela représente 24 000 euros bruts par an, pour un salaire net d'un peu plus de 1 500 euros.
A une rémunération située entre 60 et 70k€ bruts annuels.