Le marché de l'emploi au Maroc est un sujet relativement complexe. Bien que beaucoup d'offres soient réservées uniquement aux Marocains, le faible coût de la main d'œuvre amène de plus en plus de grandes entreprises internationales à s'implanter dans le pays.
Les métiers des Call Center est la fonction la plus demandée en 2019 et présente à elle seule, 64% des postes ouverts dans le secteur du Call Center suivie par la fonction Informatique / Electronique avec 17% des postes ouverts et en 3ème place la fonction Commercial / Vente / Export avec 5% des postes ouverts.
Des emplois peu qualitatifs : le marché du travail est dominé par le travail informel. L'essor de l'emploi non agricole est limité alors que, dans le secteur des services, les emplois se concentrent dans des prestations peu qualifiées.
Pour être employé au Maroc, tout salarié étranger doit avoir une autorisation administrative de travail selon le Code marocain du travail. Cette autorisation est matérialisée par un Contrat de Travail d'Etranger (« CTE »), sur lequel est apposé un visa du Ministère du Travail et de l'Insertion Professionnelle.
Une famille envisageant une expatriation au Maroc et souhaitant s'installer au centre de Casablanca devrait prévoir un budget entre 3 800 MAD et 10 000 MAD (350 € – 940 €) par mois.
En moyenne, le salaire moyen au Maroc est de 373.27 €. Cette donnée est issue de la moyenne des salaires moyens renseignés par les internautes habitant dans le pays. La différence avec le salaire moyen en France est de 83%.
Le Maroc a de nombreux avantages à offrir aux expatriés français, un climat agréable toute l'année, un bas coût de la vie, un dépaysement à quelques heures de la France.
Le chômage est passé de 9,2% à 11,9% en 2020 au Maroc, à cause de la crise du Covid-19 et de la sécheresse. L'agriculture, la pêche et les jeunes (taux de chômage de 31,2%) ont été particulièrement touchés. Au Maroc, le marché de l'emploi a fortement souffert en 2020.
Hormis le 1,1 million de chômeurs officiels, la faiblesse du taux d'emploi s'explique par l'allongement de la durée des études mais surtout par la faible participation des femmes à la vie active et l'augmentation du nombre de personnes découragées de la recherche d'emploi.
Les centres d'appels et l'informatique sont les secteurs d'activité qui ont le plus recruté en 2021 au Maroc, selon une étude du portail de l'emploi Rekrute.com. L'analyse de Rekrute fait ressortir un taux de croissance, en termes de recrutement, en hausse de 6% en 2021 par rapport à l'année précédente.
Travailler au Maroc sans diplôme
Les employeurs au Maroc sont assez réticents à embaucher des personnes sans diplôme. Néanmoins, le fait d'être Français et d'avoir des expériences professionnelles et références venant de l'Hexagone donne un certain crédit aux demandes.
Vivre au Maroc : les avantages
Ce pays ensoleillé se trouve à seulement deux heures d'avion de la France. Le coût de la vie y est bien plus accessible. Très riche culturellement, il dispose d'un patrimoine historique immense. Savoir-faire ancestraux, artisanat, gastronomie sont des traditions préservées.
Formalités pour travailler au Maroc. Pour travailler au Maroc, la simple immatriculation n'est pas suffisante, un permis de travail est nécessaire. Il faudra être en mesure de présenter un contrat de travail visé par le Ministère de l'Emploi. Après 3 ans, l'employeur devra renouveler le contrat en cours.
La quasi-totalité des entreprises du CAC 40 y sont présentes : Alstom, chargé du projet du tramway et du TGV au Maroc ; France Télécom, entré dans le capital de Meditel, deuxième opérateur mobile marocain ; et Renault, à Tanger. Les franchises françaises (Fauchon, FNAC, Leader Price…) y ont également posé leurs jalons.
Le taux de chômage élevé des jeunes et les difficultés d'insertion qu'ils rencontrent sont d'abord le reflet du dualisme du marché du travail et de sa faible fluidité : quel que soit l'âge, l'accès à l'emploi stable est difficile pour les entrants.
Un climat chaud et sec tout au long de l'année. Un cadre fiscal plus intéressant qu'en France. Un coût de la vie particulièrement faible. De nombreuses opportunités professionnelles.
Opportunités d'emploi, coût de la vie moins élevé, ou encore politique fiscale attractive, le pays du couchant lointain attire. Vivre au Maroc est le rêve de beaucoup d'Européens. Entre le faible coût de la vie et le soleil tout au long de l'année, le pays est de plus en plus prisé par les expatriés.
En effet, tout Français désirant occuper un emploi au Maroc doit se faire immatriculer dans les quinze jours qui suivent la date de son entrée et obtenir une autorisation de séjour auprès des autorités marocaines. Synonyme de visa travail au Maroc, cette carte de séjour à une durée de validité d'un an renouvelable.
Parmi les secteurs les mieux payés au Maroc, on peut citer la finance, les ingénieurs, mais aussi les emplois du secteur bancaire. Les secteurs du digital, du marketing et de la communication recrutent régulièrement.
Un cinquième des plus riches gagne – avec un revenu annuel moyen par personne de 57 400 dirhams (quelque 5 300 euros) – 10 fois plus que les 20 % de la population les moins aisés (6 000 dirhams, soit à peu près 550 euros).