Un groupe jeune, dynamique et innovant : un vrai esprit start-up ! Valorisation des compétences : 1/3 des encadrants en agence sont d'anciens intervenants à domicile & ouverture à une formation HEC pour certains encadrants.
La société intervient dans des secteurs divers, que ce soit la garde d'enfants, le ménage-repassage, l'aide aux seniors, le jardinage ou encore l'accompagnement de personnes se trouvant en situation de handicap ou devant faire face à une incapacité temporaire.
Le salaire moyen par heure chez O2 Care Services pour le poste Aide à Domicile (H/F) - France est d'environ 11,02 €, ce qui correspond à la moyenne nationale.
Le processus de recrutement
Notre processus de recrutement privilégie une approche basée sur l'évaluation des compétences et potentiels de chacun, ainsi que sur l'échange et la relation humaine. Nos délais de traitement sont en moyenne de 3 semaines.
Services à domicile : Ménage, garde d'enfants, aide aux seniors, accompagnement des personnes en situation de handicap et d'incapacité temporaire, jardinage - O2.
Pour rejoindre la franchise 02, les candidats devront justifier d'un apport personnel de 25 000 € et devront également s'acquitter de 45 000 € de frais d'entrée. Dans le cadre de ce contrat de franchise, ils seront soumis à une redevance de fonctionnement de 5 % et à une redevance publicitaire de 2 %.
Le salaire moyen par heure chez Shiva pour le poste Employé de Ménage (H/F) - France est d'environ 13,27 €, ce qui est 22 % au dessus de la moyenne nationale.
Un agent à domicile de catégorie A sans ancienneté (1ère année) touche désormais une rémunération de 1 573 € / mois soit une augmentation de 33,5 € brut / mois ; Un agent à domicile avec 10 ans d'ancienneté touche désormais une rémunération de 1 749 € / mois soit une augmentation de 227 € brut / mois.
Le dioxygène, un gaz nécessaire à la vie et à la respiration
Le dioxygène est un gaz à la fois incolore et inodore qui est composé qu'une molécule elle-même formée de deux atomes d'oxygène (O2).
Très bonne relation entre les responsables shiva et les employés de maison, suivi régulier pour l'employeur comme l'employé, à l'écoute de vos attentes et du bien être du salarié et en fonction de vos demandes également, bonne équipe, très satisfaisant.
Créée en 2002, la marque Shiva est née d'une ambition : offrir aux particuliers une solution innovante et de qualité dans le domaine de l'entretien du domicile.
Avec Shiva, en tant qu'employé de maison, vous signez un mandat, c'est à dire un contrat par lequel une personne, le mandant (l'employé de maison), donne à une autre personne, le mandataire (Shiva), le pouvoir de faire quelque chose en son nom et pour son compte.
Aider à domicile, c'est favoriser le maintien de l'autonomie d'une personne dépendante. Or, la dépendance peut prendre différentes formes, et pour répondre au mieux aux besoins de la personne, la première étape indispensable est celle de l'écoute.
Faire confiance à la femme de ménage
Pour commencer, vous devez éviter de montrer de la méfiance envers votre employé au risque de provoquer de la frustration chez elle. Au cours de l'exécution de son travail, évitez d'être dans ses pas, laissez-lui de l'espace afin qu'elle ressente de la confiance.
Objet : Candidature pour le poste d'aide ménager-ère
Suite à votre annonce sur [précisez le support où vous avez vu l'annonce], je me permets de vous adresser ma candidature pour le poste d'aide ménager-ère. Je bénéficie de [nombre de mois et/ou d'années] d'expérience dans le domaine du service aux particuliers.
Aide ménagère : un métier accessible sans diplôme
L'aide ménagère effectue l'entretien de la maison (ménage, repassage) chez des particuliers. Elle peut travailler en direct avec ses clients ou passer par un intermédiaire (Domidom, Shiva...) qui assure la mise en contact avec les clients.
Les Services d'aide et d'accompagnement (SAAD)
Ils accompagnent notamment les personnes âgées dépendantes, les personnes handicapées ainsi que les familles fragilisées.
ADMR - 1er réseau national associatif de service à la personne | ADMR Union Nationale. Nous sommes 94 000 salariés et 85 000 bénévoles. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou handicapées mais aussi à des familles et des enfants.
Helpling est une entreprise digitale de mise en relation entre particuliers et aide-ménagères. Fondée en 2014, Helpling simplifie la recherche de femme de ménage à domicile et est aujourd'hui présent dans plus de 150 villes. Helpling est devenu la plateforme de ménage à domicile n°1 en Europe.
Charles Dauman, directeur général de Shiva.
Pour mettre fin à votre contrat Shiva, il vous suffit d'envoyer une lettre de résiliation en recommandé avec accusé de réception. Votre courrier devra comprendre vos coordonnées, votre numéro de contrat et votre motif de résiliation.