Votre âge légal de départ à la retraite passera progressivement, à raison de trois mois par génération, de 57 à 59 ans (pour les personnes nées à compter du 1er septembre 1966). Votre durée de cotisation sera comprise entre 168 et 172 trimestres selon votre année de naissance.
Âge de départ à la retraite pour les professeurs des écoles
Les professeurs des écoles qui n'ont jamais été instituteurs peuvent partir à l'âge légal de départ à la retraite compris entre 62 ans et 64 ans, selon l'année de naissance. Pour le taux plein, ils doivent attendre 67 ans.
L'âge de départ à la retraite d'un professeur des écoles sédentaire est fixé à 62 ans.
En 2023, la retraite moyenne d'un enseignant titulaire s'élevait à 2 500 euros . Le montant de la pension des enseignants du second degré est supérieure à celle des enseignants du premier degré (écoles maternelles et élémentaires). Les enseignants du second degré perçoivent en moyenne, en 2023, 2 850 euros.
En qualité d'agent contractuel de droit public, vous relevez du régime général de l'assurance vieillesse de la sécurité sociale pour votre retraite de base. Celle-ci est gérée par la Caisse nationale d'assurance vieillesse (CNAV).
Quelle retraite pour un salaire de 2 000 euros dans la fonction publique ? Pour un salaire de 2000 euros pris en compte sur les 6 derniers mois d'une carrière, le montant de la retraite accordée pourrait être de 1520 euros environ.
Quelle est la limite d'âge ? La limite d'âge est fixée à 67 ans si vous êtes fonctionnaire de catégorie sédentaire. La radiation des cadres est prononcée le lendemain du jour du 67e anniversaire.
Selon une étude de l'Institut de recherches économiques et sociales (IRES) En 2022, il faut 1 634 euros par mois, à une personne seule retraitée, pour « vivre décemment ». Le montant était de 1 424 euros par mois en 2014.
Sauf exceptions, le traitement indiciaire pris en compte est le traitement indiciaire du dernier emploi, grade, classe et échelon que vous avez effectivement détenus depuis six mois au moment de la cessation de vos services valables pour la retraite.
En France, le taux de remplacement est d'environ 75 % en moyenne, c'est-à-dire qu'un retraité percevrait une pension qui équivaut à son dernier salaire diminué de 25 %. Le taux de remplacement n'est pas fixe et diffère selon les revenus, les carrières, les générations et les situations particulières.
Depuis le 1er septembre 2023, la limite d'âge est fixée à 70 ans pour les fonctionnaires « sédentaires » (mais pas pour les fonctionnaires « actifs » qui continueront à devoir partir à 62 ans au maximum). Il s'agit d'un alignement de la règle déjà en vigueur dans le secteur privé.
La réforme des retraites élargit le dispositif de retraite progressive aux fonctionnaires. Le décret relatif à la mise en place du dispositif de retraite progressive est paru au journal officiel le 11 août 2023.
Fonctionnaire : à quel régime suis-je affilié ? C'est la profession et le statut des fonctionnaires qui détermine l'affiliation à l'un des régimes de retraite complémentaire. À noter que l'IRCANTEC est le régime de retraite complémentaire obligatoire des agents non-titulaires de l'Etat et des collectivités publiques.
Note de lecture : les professeurs du second degré public à temps complet déclarent consacrer en moyenne 20 heures à leur enseignement devant les élèves. Ils passent près de 16 heures aux activités pédagogiques telles que la préparation des cours et la correction des copies.
Le RAFP revalorise la retraite additionnelle des fonctionnaires de 6,8 % pour 2024 | RAFP.
Votre revenu annuel moyen est la moyenne des salaires bruts sur lesquels vous avez cotisé à l'Assurance retraite pendant les 25 années les plus avantageuses de votre carrière. Si vous avez travaillé moins de 25 ans, votre revenu annuel moyen est égal à la moyenne de vos salaires bruts durant ces années de travail.
Le montant de votre pension de retraite pourrait s'élever à environ 1 427 € net par mois, soit un taux de remplacement de 71 %. En partant à 65 ans, votre retraite serait de l'ordre de 1 534 € net par mois, soit un taux de remplacement de 77 %.
Ainsi, pour un salaire de 1500 euros net par mois, on pourrait s'attendre à une retraite d'environ 973 euros (de base) + 291,33 euros (complémentaire), soit un total d'environ 1264,33 euros par mois.
Dans le secteur privé, la validation des trimestres pris en compte pour la retraite ne se fait pas sur la base de la durée de travail. Elle dépend du salaire perçu. En effet, pour valider un trimestre de retraite, il faut toucher, dans l'année, un salaire équivalant à 150 fois le montant du SMIC horaire brut.
L'Aspa : un minimum vieillesse sans condition de cotisations
Vos ressources mensuelles ne dépassent pas 916,78 € si vous êtes seul ou 1 423,31 € si vous êtes en couple, en 2024.
Quelle retraite avec un salaire de 3000 euros net ? Pour un salaire de 3000 euros net par mois, on peut donc s'attendre à une retraite de 1948 euros + 582.50 euros , soit 2530.50 euros par mois.
Si vous gagnez 3 000 € bruts par mois (depuis au moins 6 mois) au moment de partir à la retraite, votre pension s'élèvera donc à 75 % de 3 000 €, soit 2 250 € bruts.
Cas général. Pour pouvoir partir en retraite entre 57 et 59 ans, selon votre date de naissance, vous devez avoir accompli au moins 17 ans de services actifs dans un ou plusieurs emplois de catégorie active.
Ainsi, la retraite brute moyenne d'un fonctionnaire d'État atteint 2 070 euros, elle est de 1 263 euros pour un fonctionnaire territorial et de 1 480 euros pour un fonctionnaire hospitalier. Ces écarts s'expliquent d'abord par des différences de salaires.
Ainsi, dorénavant, après 9 ans de carrière, un fonctionnaire de catégorie C qui a intégré le premier grade au premier échelon peut prétendre à une rémunération minimale de 1 717 euros bruts, hors primes et accessoires de rémunération liés à sa situation familiale et personnelle.