La rente AVS n'est pas versée automatiquement. Pour l'obtenir, vous devez faire une demande écrite auprès de la caisse de compensation où vous avez versé vos dernières cotisations.
Annonce en qualité d'employeur
Les employeurs pas encore affiliés à une caisse de compensation doivent s'annoncer auprès de la caisse cantonale ou de la caisse professionnelle. L'employeur doit donc déjà être annoncé auprès de la caisse de compensation au moment d'annoncer son premier employé.
Trois à quatre mois environ avant d'atteindre l'âge de retraite. Celui qui désire toucher sa rente de vieillesse doit présenter sa demande environ trois ou quatre mois avant d'atteindre l'âge de la retraite, car la caisse de compensation doit réunir les documents nécessaires et calculer le montant de la rente.
La rente AVS à l'âge de la retraite
Le premier pilier vous garantit un revenu suffisant pour couvrir vos besoins vitaux durant la retraite. La rente minimale pour une personne seule se monte actuellement à 1195 francs par mois et la rente maximale à 2390 francs.
Le droit à une rente maximale naît à partir d'un salaire annuel moyen d'au moins 85 320 francs (état 2020). Les personnes qui remplissent cette condition et qui ne présentent pas de lacune de cotisations ont actuellement droit à une rente complète maximale de 2370 francs par mois ou 28 440 francs par an.
Vous aurez droit à une rente de vieillesse dès lors que vous aurez atteint l'âge ordinaire de la retraite fixé à 64 ans pour les femmes et 65 ans pour les hommes et à condition que vous comptiez au moins une année entière de cotisations.
Le droit à la rente de veuf prend fin dès que l'enfant cadet atteint l'âge de 18 ans.
Avec un ajournement de la rente AVS, celle-ci augmente considérablement. Si vous continuez de travailler pendant un an après avoir atteint l'âge officiel de la retraite, la rente AVS augmente de 5,2%. Si vous continuer de travailler pendant cinq années complètes, la rente peut même augmenter de près d'un tiers.
En Suisse, l'âge de la retraite est de 65 ans pour les hommes et de 64 ans pour les femmes. Vous pouvez anticiper votre retraite ou l'ajourner pour continuer à travailler.
Sont obligatoirement assurées à l'AVS : les personnes qui exercent une activité lucrative en Suisse (frontaliers et travailleurs étrangers y compris); les autres personnes domiciliées en Suisse, soit les enfants et les personnes sans activité lucrative (étudiants, invalides, rentiers, conjoints au foyer, etc).
Par exemple, un homme à faible revenu qui n'aurait droit qu'à cette rente minimale de 1'195 francs s'il avait cotisé durant 44 ans, verrait sa rente se réduire fortement s'il lui manquait dix années de cotisations, pour n'obtenir au total qu'une rente mensuelle de 923 francs (= 1'195 x (100% – 2,28% x 10)).
L'AVS est financée selon un système de répartition. Les cotisations encaissées sont ainsi redistribuées pendant la même période sous forme de prestations aux ayants droit. Contrairement au procédé appliqué à la prévoyance professionnelle, ce mode de financement n'est pas une épargne à long terme.
1. Quel sera le montant de ma rente AVS? La rente individuelle maximale se chiffre à 2390 francs par mois, soit 28'680 francs par an.
Bonjour, Pour obtenir les relevés de carrière des différents pays dans lesquels vous avez travaillé il vous faudra vous rapprocher des caisses de retraite locales. Nous vous conseillons de contacter les entreprises dans lesquelles vous avez travaillé pour connaître les coordonnées de chaque institution.
J'ai l'honneur de vous informer de ma décision de faire valoir mes droits à la retraite. Mon départ, compte-tenu du préavis de [Durée du préavis] mois à respecter, prendra effet à partir du 1er [Date de départ en retraite]. Je vous prie de recevoir, [Madame, Monsieur] , mes salutations distinguées.
Je te souhaite une bonne retraite." "Une nouvelle aventure t'attend loin de nous, ta retraite bien méritée. Tel(le) que je te connais, il n'est pas sûr qu'elle soit tellement plus reposante que ne l'a été ta vie professionnelle. Il faudra revenir souvent pour nous raconter tout ça."
Avec la réforme des retraites, l'âge légal de départ en retraite et l'âge de départ au taux maximum (aussi appelé "taux plein") ont été progressivement relevés. Ils sont fixés à 62 et 67 ans pour les générations nées à compter de 1955. À partir de cet âge, il est possible, mais non obligatoire, de partir à la retraite.
Actuellement, l'âge de la retraite est fixé à 64 ans pour les femmes et à 65 ans pour les hommes.
En France, l'âge légal de départ est de 62 ans. En fonction de votre année de naissance et dans certains cas bien spécifiques (exemple : retraite anticipée pour carrière longue), cet âge peut différer. En Suisse, l'âge de la retraite des hommes est fixé à 65 ans et celui des femmes est fixé à 64 ans.
Bon à savoir :
Quoi qu'il en soit, le fait de prendre sa retraite n'annulera certainement pas la rente, puisque celle-ci est versée à vie.
Avoirs du 2e pilier
Si l'assuré décède, la caisse de pension verse une rente de survivants au conjoint et/ou aux enfants sous certaines conditions. En l'absence d'enfants ou de conjoint, la loi n'oblige pas les caisses de pension à verser l'argent aux autres héritiers (comme concubin, parents, frères et sœurs).
La retraite de réversion
A la perte de votre conjoint ou ex-conjoint, vous pouvez obtenir, sous certaines conditions (notamment des conditions de ressources), une retraite de réversion (anciennement "pension de réversion"). Elle représente une partie de la retraite qu'il percevait ou aurait pu percevoir.
Le minimum contributif est automatiquement porté à 673,76 €, en fonction du nouveau plafond des retraites personnelles passé à 1 273,76 €. Si votre retraite complémentaire est de 500 €, le montant de votre minimum contributif est déjà au maximum à 713,13 €, il reste donc inchangé.