Le Fast and Curious est un excellent moyen de dynamiser la communication en interne : l'interview est facile et agréable à regarder. En partageant la vidéo sur l'intranet ou en mail, vous pouvez être sûr. e qu'elle va susciter de l'intérêt et de l'engagement auprès de votre audience !
Lancé en 2016 par le média pop-culture Konbini, Fast and Curious est un style d'interview vidéo que vous avez forcément vu passer au moins une fois sur l'écran de votre téléphone.
Deckard découvre alors face à lui... Han Lue (Sung Kang) ! La scène se conclut avec le regard interloqué de Deckard, avant que le générique ne reprenne son cours. 2021 Universal Pictures.
Le premier film, Fast and Furious (2001), est basé sur un article intitulé Racer X, écrit par le journaliste Ken Li et publié dans Vibe, parlant de courses-poursuites et de différents vols dans les rues de New York (le film se déroule cependant à Los Angeles).
A Propos...
Un joueur est désigné le boss. Chaque joueur choisit parmi ses cartes celle qui d'après lui a le plus de chances de plaire au boss. Le joueur qui a posé la carte préférée par le boss gagne un point et devient le boss du prochain tour. Un joueur gagne la partie quand il a cinq points.
Les vidéos au format Konbini ont pour rôle de mélanger des questions sérieuses et décalées. Dès lors, pensez à alterner vos questions, cela renforcera la dynamique de la vidéo ! Si pour le « Fast & Curious » le speaker n'a le choix qu'entre 2 réponses, ce format fonctionne aussi pour des questions ouvertes.
N'hésitez pas à varier les questions : entre le contexte professionnel et les questions plus personnelles, l'essentiel est de faire ressortir l'originalité de votre interlocuteur. Soyez créatifs ! Vous pouvez même rassembler plusieurs interviews pour en faire une web série pour votre entreprise.
Imaginez les questions du journaliste et les réponses de votre sujet. Faites des essais de mise en voix pour ajuster le ton et l'écriture. Il faut choisir parmi vous ceux qui tiendront les rôles. Enregistrez l'interview.
Comment gagner une partie de Jungle Speed ? Le gagnant de la partie est celui qui s'est débarrassé en premier de toutes ses cartes. La partie peut si vous le souhaitez être arrêtée ou continuée par les joueurs restants.
Deux joueurs essaient de se débarrasser le plus rapidement possible de toutes leurs cartes en faisant concorder au moins l'une des caractéristiques suivantes : - Le motif - La couleur - Le nombre. Speed contient 60 cartes présentant des symboles en nombre et couleur différentes sur chaque carte.
Honey Buzz se joue en une série de tours, en commençant par le premier joueur et en continuant dans le sens des aiguilles d'une montre. Au tour d'un joueur, il choisit soit A) de prendre une tuile, soit B) de rappeler ses ouvrières.
Konbini est un média en ligne français fondé à Paris en 2008 par deux entrepreneurs, David Creuzot et Lucie Beudet.
Avec un demi-milliard de dollars généré dans le monde, Fast & Furious 9 s'impose comme le plus grand succès cinématographique depuis 2019. L'ascension continue pour Fast & Furious 9.
Fast & Furious 5 (2011)
Ce 5ème opus est sans aucun doute le meilleur opus de la saga .
L'opération réussite, Mia et Brian sont vus plus tard en train de réconforter Han sur la mort de Gisele. En réalité, la chute n'aurait pas été assez longue pour tuer Gisele. La chute a été de quatre mètres, ce qui ne serait assez pour causer sa mort.
Comment expliquer l'absence du personnage de Brian O'Conner ? Réponse avec le scénariste Chris Morgan. Disponible depuis le 16 août sur Netflix, Fast & Furious 8 est marqué par l'absence de Paul Walker, décédé en 2013 dans un accident de la route pendant la production de Fast & Furious 7.
BRIAN IS WITH THE CHILDREN
Pour justifier son absence dans Fast and Furious 9, Justin Lin et son co-scénariste Daniel Casey ont choisi de faire de Brian la baby-sitter de l'équipe. En effet, ce dernier a la charge de garder les enfants (le sien et celui de Dom) pendant que la petite troupe sauve le monde.
contacter la personne et se présenter, par e-mail, courrier ou téléphone. indiquer le sujet que vous voulez aborder. fixer la date, l'heure, le lieu et la durée du rendez-vous. demander l'autorisation d'enregistrer l'entretien en signalant que l'enregistrement sert à ne pas déformer les propos de l'interviewé.