C'est important que vous ayez la même approche envers Amazon pour montrer votre intérêt pour cette entreprise. Je vous conseille de découvrir des Amazoniens avant de passer les entretiens. Ils parleront de leur entreprise comme personne. Par exemple, sachez que chez Amazon, on n'utilise pas de powerpoint.
Pour nos entretiens, nous recommandons aux candidats de formuler leurs réponses en utilisant la méthode STAR (situation, tâche, action et résultat) pour répondre aux questions axées sur l'expérience, en y incorporant des exemples mettant en situation les Principes de leadership d'Amazon.
Un recruteur vous invite à vous présenter par téléphone
Comme pour tout appel téléphonique professionnel, le recruteur évaluera votre intérêt et votre aptitude pour le poste. Il vous posera également des questions de base sur vos antécédents professionnels, telles que votre capacité à gérer une équipe.
Pour la plupart des postes, nous commençons le processus par un entretien téléphonique. Si l'intérêt est confirmé des deux côtés, nous invitons le candidat à un entretien de visu, en général avec le responsable du recrutement et plusieurs membres de l'équipe.
Combien gagne-t-on chez Amazon.com, France ? Le salaire mensuel chez Amazon.com est compris entre environ 1 500 € par mois pour le poste "Chauffeur (H/F)" et 5 901 € par mois pour le poste "Gestionnaire de Stock (H/F)".
Amazon a pour mission "d'être l'entreprise la plus axée sur le client au monde", et nos équipes Operations et Service client, souvent récompensées, sont au cœur de cette mission.
Exemple d'une réponse idéale (à adapter en fonction du poste) : Je crois que je suis le/la meilleur(e) candidat(e) pour ce poste car j'ai non seulement d'excellentes compétences communicatives et interpersonnelles, je suis aussi très organisé(e).
Conseils. Généralement posée en toute fin d'entretien, la question « Pourquoi vous et pas un autre ? » peut surprendre. L'objectif du recruteur n'est pas de mettre le candidat mal à l'aise, ni de lui demander de se comparer aux autres postulants, mais plutôt d'évaluer son degré de motivation.
Bonjour, je m'appelle, j'ai …, j'habite à … et je viens vous rencontrer car je recherche un poste en alternance qui me permettra de suivre la formation… au CFA de l'Assurance. Parlez de votre CV, de vos expériences professionnelles = J'ai suivi des stages / j'ai occupé des emplois…
Afin de garantir la qualité des échanges avec les clients, Amazon exige de ses représentants du service client une première expérience dans le SAV, ou la validation d'un des diplômes suivants : Bac professionnel Métiers du commerce et de la vente. BTS MUC (management des unités commerciales)
L'agent de tri (code rome H3302) a le rôle de trier l'ensemble du courrier acheminé chaque jour via les sacs postaux. Pour chacun d'eux, il doit les classer selon la ville et aussi selon le circuit de distribution. De cette façon, l'étape de distribution qui va prendre la suite sera rapide et efficace.
Les métiers les plus courants chez Amazon
Elles comprennent les ventes, la distribution, la gestion opérationnelle, l'Informatique, la gestion des stocks, les finances, la comptabilité, le marketing, les communications, le service juridique et le service client.
Tout simplement. Du service client rapide et efficace (plein de retours d'expérience comme celui-ci en ligne), à la largeur de l'inventaire disponible. En passant par la livraison hyper rapide. Bref, ça fonctionne, ça va vite, et ça se concentre sur ce qui compte le plus pour le client.
C'est ainsi qu'il est tombé sur l'Amazone (sans « e » en anglais), le nom du fleuve qui traverse le Pérou, la Colombie et le Brésil. L'Amazone est aussi le fleuve le plus long de la terre (7 025km), et Jeff Bezos voulait que son entreprise soit… la plus grosse de la terre.
Pour répondre correctement à la question « qu'attendez-vous de ce poste ? », il est impératif de montrer au recruteur que vous connaissez l'entreprise pour lequel vous postulez et que vous vous êtes bien renseigné à son sujet.
La réponse idéale doit être concise, mais contenir suffisamment d'informations sur votre expérience et vos aptitudes, pour que le recruteur puisse cerner ce que vous pouvez apporter à l'entreprise. Autrement dit, parlez de votre parcours, de ce qui vous a poussé à vous tenir devant le recruteur aujourd'hui.
« Parce que je suis sorti dans les 10 premiers de ma promotion » ; « Parce que postuler pour occuper ce poste dans votre entreprise me motive beaucoup » ; « Parce que mon CV vous a poussé à m'appeler pour un entretien. »
Jeff Bezos a choisi ce nom parce que le Amazonas est un endroit immense, exotique et très différent à ce que l'homme sait et il voulait que son magasin corresponde également à cette description, le plus grand fleuve du monde est l'Amazone et il voulait que son magasin soit le plus grand magasin en ligne du monde.
S'agissant enfin du temps de travail, vous faites chez Amazon des semaines de 35 heures, 7 heures par jour et des temps de pause alignés sur le cadre légal. * Une rotation de postes de travail est organisée afin de permettre aux collaborateurs de varier leurs missions.
Le coeur de métier d'Amazon est le e-commerce.
Elle garantit à tous ses collaborateurs un salaire et des avantages sociaux attractifs, un environnement de travail de qualité et des possibilités d'évolution notamment grâce à des formations, du mentorat et une prise en charge des frais de formation par des organismes reconnus par l'Etat.