Trois obstacles sont liés aux facteurs économiques : risques économiques perçus comme excessifs, coûts d'innovation trop élevés et manque de sources de financement appropriées.
Les freins les plus fréquents sont le cout de l'innovation et le manque de personnel qualifié. 77 à 82 % des établissements ont mentionné les coûts de l'innovation trop importants, tout comme 59 à 75 % le fait de manquer de personnel qualifié (notamment chez les moins de 50 salariés).
Presque par définition, l'innovation, comme l'avait pressenti Schumpeter, est destructrice de procédés, d'outils, méthodes voire de concepts antérieurs. Elle remet en cause une manière de vivre, des habitudes, des comportements considérés par beaucoup comme faisant partie intégrale de leur équilibre de vie.
Cette étude a permis d'identifier quatre freins majeurs, à savoir le problème de management, l'absence de marché pour les produits innovants, le manque de culture de l'innovation et la difficulté d'accès au financement.
Les innovations technologiques professionnelles rendent le travail plus flexible, c'est indéniable. Mais elles apportent aussi parfois de nouvelles méthodes de communication et de travail ce qui peut parfois augmenter la porosité entre vie pro et vie perso. Le télétravail, les messageries instantanées, etc.
L'innovation permet de rester à l'affût des tendances du marché afin de s'adapter et de se distinguer sur le marché. Une entreprise doit sans cesse se renouveler et s'informer sur ce qui est fait au sein de son secteur d'activité.
Pour présenter les choses simplement, l'innovation peut entraîner une hausse de la productivité, autrement dit, une augmentation de la production avec les mêmes intrants. Une meilleure productivité se traduit par une progression de la production de biens et services, c'est-à-dire la croissance de l'économie.
L'innovation a d'autre part tendance à augmenter la pression sur l'environnement, par le développement des pratiques d'obsolescence programmée, notamment dans les NTIC, dont l'utilisation requiert de plus une forte consommation d'énergie.
Elle est un facteur de croissance car elle améliore l'efficacité du processus de transformation des facteurs de production, c'est-à-dire la productivité. Dans les modèles économiques, l'innovation peut être exogène ou endogène, mais elle finit toujours par tirer l'ensemble de l'économie vers plus de croissance.
Pour développer la créativité en entreprise, les bases du succès tiennent dans les 3 piliers que sont l'intelligence créative, la méthodologie et le management des idées.
D'une manière générale, cinq freins expliquent, en partie, le retard pris par certaines entreprises dans leur mutation numérique : Le poids de l'organisation. Le manque de visibilité sur les retours sur investissement. La difficulté de centraliser et sécuriser les données.
Trois obstacles sont liés aux facteurs économiques : risques économiques perçus comme excessifs, coûts d'innovation trop élevés et manque de sources de financement appropriées.
Le téléviseur, le plus gros des pollueurs
Et la palme d'or des plus gros pollueurs parmi les équipements numériques revient à la télévision.
En effet, elle utilise des solvants, acides, métaux lourds et composés organiques volatils qui contaminent l'environnement et s'accumulent dans les chaînes alimentaires3. Mis à part l'impact environnemental, la phase de fabrication a également un impact social dû, notamment, aux conditions de travail dans les mines.
L'impact du progrès technique : La destruction créatrice
Il obtient ainsi un monopole temporaire sur le marché. L'innovation introduit donc la rupture dans l'économie et casse les routines. Ainsi, elle génère un processus de transformations dans les modes de production et de consommation.
Le besoin d'innover est souvent motivé par le fait d'être face à quelque chose d'obsolète, de problématique, de juste satisfaisant ou alors d'être visionnaire.
Dans un environnement ultra-concurrentiel, l'innovation est déterminante pour proposer des produits ou services plus performants ou plus séduisants pour ses clients. Innover doit aider à se démarquer de ses concurrents et à gagner la bataille de la préférence des clients, notamment auprès de ses cibles.
L'innovation désigne l'introduction sur le marché d'un produit ou d'un procédé nouveau ou significativement amélioré par rapport à ceux précédemment élaborés par l'unité légale.
Dans la mesure où l'innovation fait augmenter la productivité, le pays, la région ou l'entreprise peuvent connaître une croissance économique plus rapide, même sans augmentation de ressources humaines et matérielles engagées dans la production.
Ce sont pourtant deux processus très différents. Être créatif, c'est avoir des idées. Être innovant, c'est mettre ces idées en œuvre. Alors que la créativité relève de la réflexion, l'innovation relève de l'action.