Les travailleurs frontaliers qui répondent aux critères d'éligibilité toucheront l'aide de 100 euros à partir du 4 février 2022. C'est l'Administration fiscale – en l'occurrence la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP) – qui procède automatiquement à son versement.
Le montant de la prime inflation est de 100 euros plus 50 euros par enfant à charge supplémentaire. Le versement sera effectué par la Caisse nationale d'assurance vieillesse (CNAV). Pour rappel, ce dispositif exceptionnel fait partie de la loi de finances rectificative (LFR).
Si vous n'avez pas encore perçu l'indemnité inflation de 100€, nous vous invitons à vérifier que vous faites bien partie d'une catégorie éligible à cette aide financière (situation au mois d'octobre 2021) : Les salariés, y compris les apprentis et les bénéficiaires d'un contrat de professionnalisation.
« Concrètement, les personnes éligibles pourront se rendre sur le site de la Direction générale des finances publiques et demander l'aide en ligne. Elles recevront ensuite l'indemnité directement sur leur compte bancaire sous quelques jours », détaille le gouvernement.
Concrètement, selon le niveau de revenus, la prime devrait être de 200 euros (+100 euros si gros rouleur) ou de 100 euros (+50 euros si gros rouleurs). L'éligibilité à l'aide sera calculée à partir du revenu fiscal de référence (RFR) qui est affiché sur l'avis d'imposition.
Pour compenser la hausse généralisée des prix, une "indemnité inflation" défiscalisée de 100 euros est versée à 38 millions de Français entre décembre 2021 et février 2022. Les retraités sont concernés par cette prime. Percevoir une retraite et/ou une réversion dont le total est inférieur à 2 000 € nets par mois.
Pour les demandeurs d'emploi, ils recevront leur indemnité auprès de Pôle emploi. Pour les agriculteurs, le versement est assuré par la Mutualité Sociale Agricole. Quant aux retraités, leur chèque carburant sera versé par la caisse des retraites. La période de paiement est échelonnée de décembre 2021 à février 2022.
C'est pourquoi le Gouvernement a prévu une indemnité inflation, c'est-à-dire une aide de 100 euros pour contrer l'augmentation du prix du carburant. Les employeurs doivent verser cette indemnité entre décembre 2021 et le 28 février 2022, et sont ensuite remboursés par l'État.
Ceux qui habitent à plus de 30 km de leur lieu de travail ou qui effectuent plus de 12 000 km par an ( toujours dans le cadre de sa profession, NDLR) auront droit à ce qu'on appelle « bonus » gros rouleur. La prime carburant sera de 200€ pour les personnes dont le RFR ne dépasse pas 9 400€ par part.
Les étudiants boursiers ne percevant pas d'APL bénéficient d'une aide financière exceptionnelle de 100 € auxquels s'ajoutent 50 € par enfant qui sera versée par le Crous (décret n° 2022-1232 du 14 septembre 2022).
Si vous êtes demandeur d'emploi, c'est Pôle Emploi qui s'en chargera. Pour les bénéficiaires de l'ASPA, le versement sera effectué par la caisse de retraite. Enfin, elle sera versée aux étudiants boursiers par le CROUS, sauf s'ils sont également bénéficiaires d'une aide au logement (par la Caf).
Une nouveauté, car dans un premier temps, il leur avait été conseillé de contacter directement l'organisme censé leur verser la prime inflation. Pour la réclamer désormais, il faut se rendre sur mesdroitssociaux.gouv.fr. Une page spéciale du site pour effectuer la demande vient d'être mise en ligne ce vendredi midi.
Le versement est assuré de manière automatique. Pôle emploi assure le versement auprès des bénéficiaires de certains minimas sociaux versés aux demandeurs d'emploi, comme l'ASS et l'AER. Vous ne percevez pas la prime inflation de Pôle emploi si vous êtes chômeur et touchez l'allocation de retour à l'emploi.
Pour bénéficier du chèque carburant, les personnes concernées devront : Attendre de recevoir l'avis d'imposition 2022; Se connecter sur le site de la Direction générale des finances publiques (DGFP), et effectuer une demande en envoyant une déclaration sur l'honneur.
Le décret paru au Journal Officiel du 12 décembre 2021 précise que l'aide est versée aux personnes éligibles « dès le mois de décembre 2021 et au plus tard le 28 février 2022 ».
Le montant de l'Aspa qui vous sera accordé est égal à la différence entre ces 16 826,64 € et vos ressources. Le montant maximum par mois est de 1 402,22 €.
Qui serait concerné par un éventuel relèvement de la retraite à 1000€? Seules les personnes ayant une carrière complète, c'est-à-dire entre 167 et 173 trimestres selon l'année de naissance , pourraient prétendre à une retraite à 1000€.
Les allocataires du RSA font partie des bénéficiaires de la prime inflation. Vous n'avez aucune démarche à effectuer en amont. Le versement sera effectué de manière automatique par votre Caisse des allocations familiales.
Oui, l'employeur est tenu de verser l'indemnité à un salarié ou à l'agent public éligible qui signalerait qu'elle ne lui a pas été versée. Le versement doit avoir lieu, après vérification de l'éligibilité du salarié ou de l'agent public, au cours du mois suivant la réception de la demande.
Qu'en est-il de la prime de 100€ si vous avez plusieurs employeurs ? Les personnes qui ont plusieurs employeurs pourront recevoir une seule prime, soit 100 euros (à la condition que le total des salaires perçus ne dépasse pas 2.000 euros nets).
L'indemnité inflation, d'un montant de 100 €, sera versée en une seule fois à chacun des bénéficiaires. Il n'est pas possible de bénéficier de l'aide plusieurs fois. Pour les salariés du secteur privé, l'indemnité sera versée par l'employeur sur la paie de décembre 2021, sauf impossibilité pratique.
L'indemnité inflation a été versée par les caisses de retraite par virement automatique, sur le compte bancaire des bénéficiaires.
Cette indemnité inflation est versée une seule fois, en tenant compte de votre situation au cours du mois d'octobre 2021. Si vous n'avez exercé aucune activité professionnelle au mois d'octobre, cette indemnité est versée automatiquement, sans démarche de votre part, à compter du 25 janvier 2022.
La prime Macron est versée dans un délai prévu par la loi. En l'occurrence, entre le 1er août 2022 et le 31 décembre 2022. Que vous soyez fonctionnaire, salarié, ou industriel, vous avez tout à fait la possibilité d'en bénéficier.
Bénéficiaires de la prime Macron
L'employeur peut choisir de verser la prime Macron à tous les salariés liés à l'entreprise par un contrat de travail et uniquement à ceux dont la rémunération mensuelle au cours des 12 mois précédant le versement de la prime est inférieure à 3 fois le montant du SMIC.