La fiabilité d'un système, d'un équipement ou d'un produit caractérise son aptitude à fonctionner sans défaillance. C'est une composante de la qualité qui fait intervenir le temps. Elle ne peut être vérifiée avec certitude à réception.
fiabilité
Probabilité pour qu'une pièce primaire, un dispositif ou un équipement complet soit utilisé sans défaillance pendant une période de temps déterminée, dans des conditions opérationnelles spécifiées. (La fiabilité s'exprime par une durée qui correspond au temps moyen entre deux pannes successives, ou T.M.B.F.
certain, de confiance, crédible, digne de foi, honnête, intègre, loyal, sérieux, sûr.
Définition de fiable adjectif
En qui ou en quoi on peut avoir toute confiance, auquel on peut se fier. Un collaborateur fiable. Cette montre est très fiable.
Être fiable et avoir le sens des responsabilités signifie accepter des responsabilités, assumer les conséquences de ses décisions et inspirer confiance aux autres par ses actions. Être une personne fiable et responsable.
Faire preuve de fiabilité (K):
Agir de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respecter la confidentialité et les engagements et éviter toute forme de partialité. Dimensions: # Agir avec honnêteté et intégrité : respecter la confidentialité et être honnête et intègre envers les autres.
Synonyme : aptitude, avantage, capacité, compétence, don, mérite, valeur, vertu.
Une personne indigne de confiance est une personne qui revient sans cesse sur ses paroles et ses promesses. Si l'annulation d'un rendez-vous de temps en temps est compréhensible, le faire encore et encore peut sembler douteux. Une personne indigne de confiance est très peu fiable et manque de responsabilité.
Le premier signe à observer pour savoir si une personne est digne de confiance est la cohérence entre ses paroles et ses actes. En effet, une personne fiable se doit d'être honnête et transparente dans ses propos, mais surtout, elle doit être capable de tenir ses promesses et d'agir en conséquence.
Un document est pertinent lorsqu'il peut nous aider à répondre à notre question de recherche.
Fiable, appliqué surtout naguère à des choses (appareils, dispositifs techniques, en particulier), se dit également aujourd'hui des personnes : un allié, un associé fiable. Le substantif correspondant, fiabilité, a suivi la même évolution : vous êtes-vous assuré de la fiabilité de ce témoin ?
flexibilité
Qualité de quelque chose qui peut s'adapter aux circonstances particulières : Flexibilité des horaires. 3. Littéraire. Qualité de ce qui plie, de ce qui cède facilement : Flexibilité d'esprit.
C'est le moment d'expliciter les deux indicateurs que nous supervisons pour mesurer cette fiabilité et cette maintenabilité : les indicateurs MTBF et MTRS. Cet indicateur correspond à la Fiabilité : c'est le temps moyen entre la fin d'un incident et le début du suivant. Cet indicateur doit être le plus élevé possible.
Théoriquement, un produit fiable est totalement exempt d'erreurs techniques ; en pratique, les fournisseurs expriment souvent le ratio de fiabilité de leur produit en pourcentage.
Hypersensibilité, susceptibilité, des traits de caractères qui ne facilitent pas la vie ! A tous les âges, de l'enfance à l'adolescence, et même bien sûr à l'âge adulte, certains vont avoir, plus que d'autres, du mal à supporter les remarques. Un rien les vexe, les rend triste, les affecte.
Les personnes psychorigides sont également peu chaleureuses, voire froides, même avec des personnes qu'elles apprécient. Elles ont aussi généralement un côté obsessionnel et perfectionniste à l'extrême, qui les pousse à vouloir tout gérer, tout contrôler (tout doit être organisé, planifié.
CRITIQUEUR : Définition de CRITIQUEUR.
nom féminin. (La qualité) Manière d'être non mesurable (d'une chose) qui donne une valeur plus ou moins grande (s'oppose à quantité). La qualité d'un produit. Marchandise de bonne, de mauvaise qualité.
Par définition, l'esprit d'équipe consiste à faire preuve d'altruisme et de solidarité avec les membres de son groupe. En entreprise, l'esprit d'équipe mêle qualités humaines et professionnelles : dans une ambiance bienveillante, les collaborateurs tirent parti de leur alliance pour atteindre des objectifs communs.
De manière générale, les gens font confiance aux professionnels. Pour eux, un professionnel est une personne sérieuse qui, à côté de sa compétence plus technique, possède des qualités morales sur lesquelles ils peuvent se fier. Quelqu'un qui a intériorisé les valeurs mises de l'avant par son groupe professionnel.