Les moins : Travail de nuit. Travail les week-ends et jours fériés. Proximité avec la maladie, la misère sociale, le décès.
A l'instar des autres métiers du soin (soignants, infirmiers…), le travail d'aide-soignant se caractérise par de nombreuses contraintes d'ordre physique comme la station debout prolongée, la manutention de personnes, les mouvements répétitifs, les déplacements, la manutention du linge, la réfection des lits ou encore ...
Il est compris entre 1 320 euros net par mois en début de carrière et 1 760 euros net par mois en fin de carrière.
Rémunération et salaire d'une aide-soignante :
Pour l'aide-soignant(e) de classe exceptionnel C3, la rémunération est d'environ 1616.67€ brut pour un débutant et pouvant aller jusqu'à 2183.68€ avec l'expérience. Concernant le secteur privé, le salaire varie entre 1400€ et 1900€ selon l'échelon et l'expérience.
L'aide-soignante gagne plus dans la fonction publique hospitalière. Sur les 390 000 aides-soignants, 89% sont des femmes. 64% travaillent dans le secteur public où elles sont mieux payées (1788 euros) que dans le privé ou l'associatif. C'est aussi dans le public que leur salaire a le plus augmenté : +7,8% en cinq ans.
Le diplôme d'état d'aide-soignant ou DEAS de niveau V se prépare en 1 an dans un centre de formation dépendant d'un hôpital. On accède à cette formation grâce à un concours d'entrée et le niveau d'étude en fin de formation équivaut au CAP.
Combien gagne un(e) Aide Soignant (H/F) chez EHPAD - France ? Le salaire moyen mensuels chez EHPAD pour le poste Aide Soignant (H/F) - France est d'environ 2 087 €, ce qui est 26 % au dessus de la moyenne nationale.
La formation s'effectue sur trois ans et comporte 2100 heures de cours et 2100 heures de stage. A partir de septembre 2020, elle ne devrait toutefois plus durer que 2 ans et demi (voire deux ans) pour les AS, suite aux mesures annoncées par Agnès Buzyn en février 2020 pour renforcer l'attractivité de leur métier.
3.2 Formation d'Aide-Soignante
Quand la candidate réussit le concours, elle est acceptée en formation. Formation qui dure 10 mois et comprend 17 semaines de cours théoriques (595 heures) et 24 semaines de stage (840 heures).
Au sein d'une équipe existe un très fort sentiment d'appartenance à un groupe. C'est cela qui poussera les membres à oeuvrer pour faire avancer le projet, mais aussi à trouver des solutions positives et créatives en cas de conflit ou désaccord. Au lieu d'être en compétition, les collaborateurs travaillent ensemble.
Une aide soignante effectue differentes taches selon l'endroit où elle travaille. Mais en général tu fais des toilettes le matin et réfection des lits. Ensuite tu aides à la distribution des repas et tu donnes à manger aux personnes qui le nécessitent.
Parmi le personnel de santé, l'aide-soignant est sans doute le plus proche des personnes hospitalisées. Il assure l'hygiène et le confort des patients. Il apporte aussi son soutien aux personnes dépendantes pour toutes les tâches de la vie quotidienne, à domicile ou en centres d'accueil.
infirmières, dont une infirmière référente ou coordonnatrice, aides-soignantes, psychologue, professionnels paramédicaux de rééducation : kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien…
L'aide-soignant travaille principalement dans les hôpitaux et les cliniques, mais des débouchés existent également dans les maisons de retraite ou à domicile, pour prendre soin des personnes dépendantes ou malades.
Dans le cadre du Ségur de la santé, une grande partie des aides-soignantes ont perçu le Complément de traitement indiciaire (CTI). Depuis un décret du 8 juin 2021, ce CTI peut être inclus dans l'assiette de calcul de la pension de retraite.
Les conditions de travail
Les horaires sont de 7 h à 13 h pour les tournées du matin avec une transmission des informations de 13 h 50 à 14 h 10. Et de 14 h à 21 h pour les tournées de la fin de journée".
- En EHPAD: 6h45-17h15 en horaire de matin et 10h30-21h15 en horaire de soir. - J'ai fait des remplas dans d'autres endroits mais j'ai oublié les horaires précis, l'amplitude c'est généralement 6h30-21h30 avec des longues ou des coupés, en 7h, 8h, 10 ou 12h.
Les services sanitaires Médecine Chirurgie Obstétrique (MCO), handicap et urgences, les plus prisés. Avec respectivement 23, 14,5 et 12 % d'aides-soignants souhaitant rejoindre leurs rangs, les services sanitaires MCO, handicap et urgences sont les plus populaires.
L'inscription aux prochaines épreuves de sélection pour l'accès à la formation conduisant au Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) est ouverte depuis le 4 juillet 2022. Ces épreuves donnent accès aux IFAS de l'AP-HP qui font une rentrée en janvier 2023 (Béclère, Louis-Mourier, Charles-Foix, Raymond-Poincaré).
- B : fonctions d'application/de maîtrise (niveau Bac ou Bac + 2) ; - C : fonctions d'exécution (sans condition de diplôme ou BEP, BEPC, CAP). Chaque cadre d'emplois est donc régi par un statut particulier, établi par décret en Conseil d'État.
OUI, depuis le 1er octobre 2021, l'ensemble des aides-soignants et auxiliaires de puériculture titulaires de ces diplômes et étant positionnés sur un grade AS ou AP doivent être reclassés en catégorie B et bénéficier des nouvelles grilles afférentes.
Le premier décret crée le corps des AS et AP de la catégorie B de la FPH. Tous ces professionnels, exerçant leurs fonctions dans les établissements sanitaires et médico-sociaux, seront ainsi classés en catégorie B.