Exemple: "Mon parcours m'a permis de m'impliquer dans (noms de métiers/activités que vous avez connus). J'ai ainsi une vision globale du fonctionnement d'une entreprise et de l'interaction entre ses métiers. Je me propose de mettre mon expérience et mes connaissances à votre service."
En résumé :
Soyez précis : utilisez des nombres, faits et chiffres. Parlez au passé lorsque le travail est terminé, au présent lorsque vous êtes encore à ce poste. Supprimez les mots de remplissage inutiles ou les adjectifs. Alignez les puces de votre expérience pour qu'ils correspondent à la description du poste.
Comment se présenter en français en donnant ses nom et prénom dans le bon ordre ? Pour se présenter ou présenter quelqu'un en français, il faut donner son prénom et son nom dans le bon ordre ! Pour se présenter, on peut utiliser : Je suis / Je m'appelle / Moi, c'est + prénom.
Exemple de présentation :
Je m'appelle Mohamed Amine, j'ai 29 ans, je suis marié. J'ai toujours été passionné par les ordinateurs, alors une fois le bac en poche j'ai décidé de m'orienter vers l'université de l'USTHB dans laquelle j'ai suivi un cursus d'informatique sur 5 ans.
En quelques phrases, résumez les responsabilités, les fonctions et le rôle du poste dans l'organisation. Décrivez brièvement les attentes de la direction envers l'employé, énumérez les objectifs à court et à long terme, puis expliquez ce qui constitue un travail exceptionnel dans ces fonctions.
Faire un récit de vie pour son orientation professionnelle nécessite de raconter son histoire dans le but de trouver sa voie. Votre quête existentielle doit vous mener vers votre avenir rêvé, en retraçant votre chemin parcouru, les moments-clés, les étapes, les joies, les ruptures, les échecs, les succès, etc.
À faire : Décrivez brièvement vos tâches actuelles et la façon dont vous les gérez. Insistez sur les aspects qui présentent aussi un intérêt pour la fonction que vous briguez. Vous montrerez ainsi à votre interlocuteur que vous êtes motivé et que vous avez l'expérience nécessaire pour répondre à vos nouveaux défis.
Le plus simple dans ce cas, c'est de retracer tout ce qui est factuel (salaires, heures...) à partir de vos fiches de salaire, attestations employeur et certificats de travail. Laborieux mais pas très difficile. N'oubliez pas de bien détailler chaque poste si vous en avez changé tout en restant dans l'entreprise.
Expériences professionnelles ou expérience professionnelle ? Singulier ou pluriel, telle est la question. Les deux orthographes sont admises, pourvu que vous accordiez bien les deux mots à l'identique !
Exemple : « Je me distingue par ma créativité. Cette qualité, je la cultive depuis 5 ans au sein de mon équipe. Ma curiosité et mon ouverture d'esprit m'ont permis de me perfectionner dans plusieurs langues. Aujourd'hui, elles me sont utiles pour établir et maintenir un carnet de contacts à l'international ».
un certificat de qualification professionnelle (CQP), établie par les branches professionnelles ; la validation des Acquis de l'Expérience (VAE) pour faire reconnaître son expérience professionnelle et les compétences qu'elle a développées dans son activité depuis au moins un an.
Mettez en avant les expériences importantes et qui démontrent une évolution logique vers votre prochain poste. Ensuite, pensez à bien épurer votre CV et à ne mettre en avant que ce qui est indispensable. Vous devez raconter une histoire qui doit être facile à lire et compréhensible.
Il faut parler de soi (état-civil, âge, formation, expérience), de ses qualités (ou de ce qu'on dit de vous), de vos goûts et centres d'intérêt et du pourquoi vous êtes ici en entretien. C'est un bon prétexte pour montrer sa motivation et son intérêt pour le poste et l'entreprise.
Pour se présenter, il est recommandé d'aller à l'essentiel. Rester concis et direct permet également de conserver l'attention du recruteur. Être capable de résumer son parcours en trois phrases est un excellent exercice pour travailler son esprit de synthèse.
Voici une structure simple et efficace pour vous présenter en 1 minute. Commencez par vous présenter brièvement en indiquant votre nom, votre parcours académique et professionnel et votre objectif professionnel en une phrase. Parlez brièvement de vos compétences clés en rapport avec le poste en question.